직업심리검사

– AI 고용서비스 4종 공개 현장에서 묻다 – 지난 9월 12일 서울고용복지플러스센터에서 열린 「AI로 여는 고용서비스 오픈토크」는 인공지능(AI) 시대 고용정책의 새로운 출발점이었다. 이날 고용노동부는 구직자와 기업을 위해 개발한 신규 AI 고용서비스 4종을 처음으로 공개했다. “기존과 무엇이 달라졌나요?” 현장에서 기자는 “신규 AI 고용서비스 4종이 기존 고용지원 서비스와 비교해 가지는 가장 큰 차별성은 무엇인지”라는 질문을 던졌다. 질문 속에는 AI가 단순한 기술이 아니라, 새 정부가 강조하는 4차 산업혁명 시대의 핵심 가치라는 맥락도 담았다. 이에 대해 조정숙 고용지원정책관은 “이번 서비스는 단순히 일자리 정보를....... <img src="https://blogthumb.pstatic.net/MjAyNTA5MjVfMjkz/MDAxNzU4NzY3Mjc5Nzgz.DhZf-tKS496GFRnBrmVnbNcPF5YbpyZoVgbuXMYD0lkg.wgxX_Xdc0sufBHBY3t1wcesoLsQXpkyhmrde_l5cyE0g.PNG/%B0%ED%B3%EB%BA%CE_%B1%E2%C0%DA%B4%DC_sum.png?type=s3" />

- ｢AI 고용서비스 로드맵(’25~’27년)｣ 발표, 신규 4종 AI 고용서비스 공개 - 고용노동부(장관 김영훈)는 9월 12일 서울고용센터에서 열린 ｢인공지능(이하, ‘AI’)으로 여는 고용서비스 오픈토크｣에서 구직자와 구인기업을 지원하는 신규 “AI 고용서비스” 4종을 공개했습니다. 이번에 공개된 서비스는 구직자를 위한 △지능형 직업심리검사, △데이터 기반 취업확률, △AI 직업훈련 추천과 구인기업을 위한 △구인공고 AI 작성 등 총 4가지로, 구직자에게는 더 빠른 일자리 매칭을, 기업에는 더욱 정확한 인재 채용을 지원합니다. ◇ 구직자 맞춤형 지원 및 기업 채용 효율화 새로운 서비스는 구직자의 흥미․적성 분석을 통해 가장 적합....... <img src="https://blogthumb.pstatic.net/MjAyNTA5MTJfMjIz/MDAxNzU3NjY0MDIzNjc3.4ayPXxNLFH6eqxL67WLiq6o51ZkiPZxP6Fk7v0ddD1gg.msp1j6BbeIS5o8x3b47PqXx_9m6WBkry-XagEoUhFycg.PNG/AI%B0%ED%BF%EB%BC%AD%BA%F1%BD%BA%B9%DF%C7%A5sum.png?type=s3" />

제가 취업 준비를 시작한 지 벌써 3년이 되었지만, 매번 면접에서 떨어지고 결과를 받을 때마다 좌절감과 자신에 대한 의심이 커져만 가고 있어요. 처음에는 자신이 무엇을 하고 싶은지 명확히 알고 있었지만, 이제는 그런 것조차 헷갈리고 있습니다. 구직은 많은 사람들에게 일상적이지만, 그 과정은 종종 막막하고 불안합니다. 특히 고등학교와 대학교를 막 졸업한 성인들에게 새로운 직장을 찾는 과정은 더욱 복잡하고 어려운 일이 될 수 있습니다. 이러한 어려움을 극복하고 구직자들이 더 나은 직업 선택을 할 수 있도록 도와주는 한 가지 방법은 직업심리검사를 활용하는 것입니다. 직업심리검사는 구직자의 흥미, 적성, 가치 등을 파악하.......