
우선순위가 있냐는 면접 질문에는 인터뷰를 진행하다보면, 회사를 선택하는데 있어서 '우선순위' 가 있는지 에 대한 질문을 받는 경우도 있습니다. 특히 주니어가 아닌 경력직의 경우에 많이 해당하는데요, 오늘은 이 질문에 어떻게 답변하면 좋을지 포스팅으로 공유해드릴게요 :) 정답이 정해져있지 않다 ! 사실 이 질문의 경우는 답이 정해져 있지 않고, 전적으로 '지원자의 가치관' 에 따라 답변이 다를 수 밖에 없습니다. 가령 예를들면, 누군가에게는 돈이 가장 중요할수도, 아니면 워라밸일수도 있고, 그외에도 재택, 출장여부 등등 정말 다양한 답변이 존재할 수 있습니다. 그렇기 때문에 어떠한 압박감을 토대로 답.......
특이했던 면접 인터뷰 경험 feat. 리쿠르터 스크리닝 , 자기소개 오늘은 로나메가 경험한 '일반적이지 않았던 인터뷰' 사례에 대해서 공유해드릴게요. 면접 준비하시는 분들께 조금이나마 도움되길 바랍니다 :) 리쿠르터 면접이 없는 경우 보통 1차는 HR recruiter 과 스크리닝을 보게 되는데요. 실제로, 딱 한군데 기업에서 리쿠르터 면접 (통화, virtual meeting 모두 포함) 없이 인터뷰가 진행되었던 적이 있었습니다. 인사팀 담당자는 이메일 상으로, 인터뷰 일정만 어레인지 해주었습니다. 그리고 당시 저의 1차면접은 '나랑 같이 일하게 될 글로벌팀 teammates 와의 면접' 으로 시작되었고, 30분동안 제 직무적합성, 경.......
최근 외국계 영어 면접에서 많이 묻는 질문들 | 컬쳐핏 확인 | 성격 성향 파악 최근에 글로벌기업 영어면접 보면서 경력 관련된 내용 이외에 '많이 묻는 캐쥬얼 질문들' 을 공유해드릴게요, 준비하시는 분들께 작게나마 도움되길 바랍니다. 취미는 뭔가요 ? '일 안할때는 주로 뭐하고 지내 ?' 라는 질문과 같은 맥락으로 파악하셔도 좋겠습니다. 회사 입장에서는, 지원자의 '진실된 성향 및 성격' 을 더 자세히 알고 싶어서 묻는 question 중 하나 인데요, 실제로 지원한 포지션에 잘 맞을지 한번 더 파악하려는 의도도 숨겨져 있더라구요. 이 질문 답변하는데 있어서 하나 노하우를 알려드리자면, '면접관과.......
외국계 채용공고 업로드 시점 보고 입사 일정을 예측하기 | 면접 인터뷰 질문 면접을 본다는 것은 그 회사/팀/부서 의 스타일을 알게될 뿐만 아니라, 현직자와 무료로 깊은 대화할 수 있는 유일무이한 기회 임을 뜻하기도 합니다. 오늘은 채용공고 업로드 시점 그리고 실제 면접을 통해서 꼭 알아두셔야만 하는 '입사 일정 (joining date)' 에 대하여 공유해드리겠습니다. 채용공고는 최소 1-2개월 일찍 오픈한다 ! 외국계는 보통 '당장 내일부터 일할사람' 을 뽑는 경우 보다는, '입사 시점 2-3달 전 정도' 생각하고 채용공고를 올리는 경우가 큽니다. 왜냐하면 이미 회사 자체에서도, 면접진행 스텝 및 기간 자.......
갭이어 가 있는 경우에는 어떻게 답변 하면 좋을까 | 면접예상질문 커리어를 쌓다보면, 누구든 여러 사유로 인하여 갭이어 (gapyear)가 생겨날 수 있습니다. 로나메 역시도 갭이어가 존재하며, 꼭 말씀드리고 싶은 점은, 이 'gap year' 이라는 존재가 '있으면 안되는' 이라던지, '이상한', '잘못된' 또는 '그러면 안되는 것' 이라고 전혀 생각하지 않으셔도 된다는 점 입니다. 어느 누구든 충분히 갭이어를 가질 수 있으며, 오늘은 '갭이어' 에 대하여 면접에서 질문이 들어왔을 때, 어떻게 답변하면 가장 좋을지를 알려드립니다. 더불어, 오늘 내용은, 로나메의 개인적인 면접 경.......