2024년 하반기

- 2024년 하반기 기업 채용동향조사 결과 발표 - 고용노동부(장관 김문수)와 한국고용정보원(원장 이창수)은 3.16.(일) ｢2024년 하반기 기업 채용동향조사｣ 결과를 발표했습니다. 고용노동부는 취업을 준비하고 있는 청년들이 기업에 궁금한 사항 위주로 2021년부터 주요 기업을 대상으로 채용동향을 조사해 왔습니다. 이번 조사는 매출액 기준 상위 500대 기업 인사담당자를 대상(387개소 응답, 응답률 77.4%)으로 지난해 11.26.부터 12.24.까지 채용 브랜딩* 등을 중심으로 조사되었습니다. * 채용시장의 수많은 회사 중에서 우리 회사만의 매력을 찾아 알리는 일 응답 기업(387개)의 61%는 선발 과정에서 지원자와 조직문화의 적합성을 살펴....... <img src="https://blogthumb.pstatic.net/MjAyNTAzMTdfMTkg/MDAxNzQyMjAwOTEyODMx.k-s0Iy0k_lsb7eootI6z9Lglirb_SITKYO2yQwBfaRgg.hhmRgTETwy3MRo1KZOiAyzPQqCddjuzIstjjVxe6CA8g.PNG/%B0%ED%B3%EB%BA%CE_%BA%B8%B5%B5%C0%DA%B7%E1_sum.png?type=s3" />

2024년 하반기 금융기관별 금융논술 기출들을 시리즈로 알아보고 있고 이번이 세번째이다. 2024년 하반기 신용보증기금 논술 주제는 2가지의 함의점을 제시한다. 첫째, 금번 출제된 신용보증기금 논술 주제인 &lt;AI도입 리스크와 대비방안&gt;은 누구나 예상가능한 논제이다. 뿐만 아니라 이미 2024년 상반기 신용보증기금 자소서에서 약식논술 주제로도 출제된 바가 있다. 금융공기업을 준비하는 지원자들은 금융논술 준비를 해야하는 것을 다 알고 있다. 여기서 중요한 점은 쉬운 논제 또는 누구나 예상가능한 논제들에 대해서는 경쟁자들보다 &lt;더 깊게&gt; 공부해야 한다는 점이다. 신문 수준의 공부로는 부족하다는 말이다. 논리의 전개.......